金融界7月21日消息,有投资者在互动平台向电科芯片提问:董秘您好!贵司作为典型的高科技公司,我有两个困惑:一个是公司的专利很少,一百多个,远远少于其它科技型公司,原因是什么?二是贵司作为血统纯正的高科技公司,为什么连一个博士都没有,是公司不重视人才吗?还是激励机制不够力度?如何保证公司未来的竞争力呢?谢谢!
公司回答表示:尊敬的投资者您好:公司坚持保障研发投入强度,累计获得授权专利数量逐年增加;同时,公司坚持“公平、竞争、激励、合规”等原则,构建与战略目标协同的薪酬体系,以吸引、保留和激励优秀人才。感谢您的关注!
来源:金融界